- 職位名稱
- 所屬部門
- 工作地點
- 招聘人數
- 崗位性質
- 二保焊工
- 沖焊部
- 運城
- 20
- 車架、車廂焊接
任職要求：
年齡18-48周歲，身體健康，能吃苦耐勞；有2年以上二保焊工作經驗，可熟悉操作焊機；
吃苦耐勞，服從領導安排，能獨立作業者優先
薪資待遇：
實施計件工資，多勞多得，6500元起，上不封頂；
福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、每月公休2-4天；轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
- 上下線工人
- 涂裝部
- 運城
- 5
- 涂裝部
任職要求：
年齡18-48周歲，身體健康，工作認真負責。
薪資待遇：
實施計件工資，多勞多得，3500元左右，上不封頂；
福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、每月公休2-4天；轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
5、為員工提供完善的培訓體系及公平、公開、公正的晉升機制。
- 焊工學徒工
- 沖焊部
- 運城
- 10
- 車架、車廂焊接
任職要求：
年齡18-40周歲，身體健康，能吃苦耐勞，學習能力強，對待工作認真負責；
薪資待遇：
學徒工薪資：3000-4000元；
焊工學成后，根據技術技能水平，實施計件工資，多勞多得，6000元起，上不封頂；福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、每月公休2-4天；轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
- 大學生實習生
- 公司各部門
- 運城
- 40
- 大學實習生
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崗位類別 |
人數需求 |
專業需求 |
預培養崗位 |
薪資待遇 |
任職資格 |
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營銷崗 |
10人 |
市場營銷等專業 |
市場業務員、大區經理等 |
薪資待遇：1.211/985院校4000元起；二本B以上3200元起；三本/專升本2800元起； 2、實習期結束后，根據個人工作表現綜合評估，可調整200-500元；
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1.本科及以上學歷； 2.2019/2020/2021屆大學生； 3.邏輯思維能力強，具備良好的團隊合作意識和組織溝通能力，吃苦耐勞，責任心強。 |
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研發崗 |
10人 |
車輛工程、機械設計制造及自動化、機械電子工程、電氣自動化等專業 |
電氣工程師、研發工程師等 |
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生產崗 |
5人 |
生產管理、高分子、水處理、化工、機械機電等專業 |
工藝質量員、計劃調度員、電泳工程師等 |
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采購崗 |
5人 |
采購與供應鏈管理、統計等專業 |
采購管理員、新品開發員、產品核價員等 |
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質量崗 |
5人 |
車輛工程、機械機電等專業 |
檢驗員、質量工程師等 |
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行政崗 |
5人 |
環境保護、設備安全管理等專業 |
環保與基建管理員、設備管理員等 |
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漢語言文學、人力資源、行政管理、企業管理等專業 |
人事專業、行政文秘、督導專員等 |
- 裝配工
- 總裝車間
- 運城
- 20
- 油電三輪車組裝
任職要求：
年齡18-48周歲，身體健康，工作踏實，對工作認真負責，服從上級領導工作安排；
薪資待遇：
實施計件工資，多勞多得，3000元起，上不封頂；
福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
5、為員工提供完善的培訓體系及公平、公開、公正的晉升機制。
- 駐外業務員
- 市場部
- 運城
- 10
- 三輪車銷售
崗位職責：
1、負責主動開發新客戶以及老客戶的維護工作；負責客戶銷售訂單；
2、完成公司下達的月度、年度銷售任務目標；
任職要求：
1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，市場營銷、車輛工程等專業，優秀者可放寬條件；
2、具有1年以上電動車、摩托車、三輪車等行業銷售工作經驗；
薪資福利待遇：
薪資待遇：底薪+提成；入職繳納五險一金；享受車補、話補、差旅費等補助；市場業務員年薪12-15萬元，大區經理15-20萬元；
福利待遇：1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
- 生產經理
- 生產中心
- 運城
- 1
- 生產管理
崗位職責：
1、負責公司生產系統規章制度、工作流程和規程的編制、審核與發布工作；
2、負責公司生產計劃的總指揮與總協調工作；
3、負責組織、協調生產過程問題的解決，監督檢查生產計劃完成情況；
4、負責生產現場資源配置管理工作；
5、負責生產過程中質量問題的跟蹤、質量整改的跟進工作；
6、負責組織員工技能培訓、技能考核和技能競賽，組織生產一線員工師帶徒工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，機械設計相關專業；
2、有5-10年摩托車組裝技術指導經驗，懂裝配工藝流程；
3、5年以上大型制造型企業生產部門管理工作經驗；
薪資福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
5、為員工提供完善的培訓體系及公平、公開、公正的晉升機制。
- 行政后勤部經理
- 行政中心
- 運城
- 1
- 行政管理
崗位職責：
1、組織制定公司行政管理、后勤管理、設備管理、基建工程管理、后勤采購等工作的年度、月度、周度工作計劃，并進行分解實施；
2、組織制定、完善公司行政管理、后勤管理、設備管理、基建工程管理、后勤采購的管理制度和工作流程；
3、負責審核以公司名義簽發的有關文件，處理行政方面的重要函件；
4、負責指導、管理、監督部門人員的業務工作，改善工作質量和服務態度；
5、負責行政管理、后勤管理、設備管理、基建工程管理及后勤采購費用的管理與控制工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷(條件優秀者可適當放寬條件)；
2、行政管理、企業管理、漢語言文學等相關專業；
3、5年以上大中型企業行政后勤方面工作經驗；
4、精通行政管理知識，掌握文件、檔案管理知識，了解基本的財務知識，熟悉公文寫作知識，熟悉與公司相關的法律法規和一般司法程序，熟練使用辦公自動化軟件；具有較強的問題處理及組織協調能力，文案功底深厚；
5、完成領導交辦的各項臨時性任務。
福利待遇：
1、免費提供一日三餐和住宿（6人間，提供網絡電視和WiFi，24小時熱水）；
2、入職簽訂勞動合同并繳納五險一金，每月20日準時發放工資；
3、轉正員工享有帶薪年假、婚假、喪假和生育假等；
4、公司為員工提供多樣化的人文關懷，組織月度員工生日會、節日福利、文體文藝活動等；
5、為員工提供完善的培訓體系及公平、公開、公正的晉升機制。
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